Compensația pentru Manager de Produs in Greater Bengaluru la SAP variază de la ₹4M pe year pentru T2 la ₹9.06M pe year pentru T5. Pachetul median de compensație pe year in Greater Bengaluru totalizează ₹3.39M. Vezi defalcările salariului de bază, acțiunilor și bonusurilor pentru pachetele de compensație totală de la SAP. Ultima actualizare: 1/5/2026
Numele nivelului | Total | Bază | Acțiuni | Bonus |
|---|---|---|---|---|
T1Associate Product Manager | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
T2Product Manager | $45.4K | $37.8K | $3.8K | $3.8K |
T3Senior Product Manager | $38.5K | $34.3K | $1.9K | $2.3K |
T4Principal Product Manager | $101K | $79.2K | $11.1K | $10.4K |
Companie Locație | Dată | Denumirea Nivelului Etichetă | Ani de Experiență Total / La Companie | Compensația Totală Salariu de Bază | Acțiuni (an) | Bonus | |
|---|---|---|---|---|
Nu au fost găsite salarii See if there's H-1B data points | ||||
Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
33.3%
AN 1
33.3%
AN 2
33.4%
AN 3
La SAP, RSUs sunt supuse unui program de vesting de 3 ani:
33.3% se dobândește în 1st-AN (33.30% anual)
33.3% se dobândește în 2nd-AN (33.30% anual)
33.4% se dobândește în 3rd-AN (33.40% anual)
20%
AN 1
40%
AN 2
40%
AN 3
La SAP, RSUs sunt supuse unui program de vesting de 3 ani:
20% se dobândește în 1st-AN (20.00% anual)
40% se dobândește în 2nd-AN (40.00% anual)
40% se dobândește în 3rd-AN (40.00% anual)
33%
AN 1
33%
AN 2
34%
AN 3
La SAP, RSUs sunt supuse unui program de vesting de 3 ani:
33% se dobândește în 1st-AN (8.25% trimestrial)
33% se dobândește în 2nd-AN (8.25% trimestrial)
34% se dobândește în 3rd-AN (8.50% trimestrial)
Locuri de Muncă Recomandate
Companii Similare
Alte Resurse
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/sap/salaries/product-manager/locations/greater-bengaluru.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.