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Workday
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Workday Software-Ingenieur Gehälter in Denmark

Software-Ingenieur Vergütung in Denmark bei Workday reicht von DKK 1.1M pro year für P3 bis DKK 1.7M pro year für P5. Das yearliche Vergütungspaket in Denmark beträgt im Median DKK 1.37M. Sehen Sie die Aufschlüsselung von Grundgehalt, Aktien und Boni für Workday's Gesamtvergütungspakete. Zuletzt aktualisiert: 5/5/2026

Durchschnittliche Vergütung nach Stufe
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Stufenname
Gesamt
Grundgehalt
Aktien
Bonus
P1
Software Engineer (SWE) I(Einstiegslevel)
$ --
$ --
$ --
$ --
P2
SWE II
$ --
$ --
$ --
$ --
P3
SWE III
$170K
$125K
$33.5K
$12.4K
P4
Senior SWE
$200K
$135K
$50.4K
$14.7K
Weitere 2 Stufen anzeigen
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Neueste Gehaltsangaben

Unternehmen

Standort | Datum

Ebenenbezeichnung

Tag

Jahre Berufserfahrung

Gesamt / Im Unternehmen

Gesamtvergütung

Grundgehalt | Aktien (jährl.) | Bonus
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Daten exportierenOffene Stellen anzeigen
Praktikumsgehälter

Vesting-Zeitplan

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aktienart
RSU

Bei Workday unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:

  • 25% wird fällig im 1st-JR (25.00% jährlich)

  • 25% wird fällig im 2nd-JR (6.25% quartalsweise)

  • 25% wird fällig im 3rd-JR (6.25% quartalsweise)

  • 25% wird fällig im 4th-JR (6.25% quartalsweise)



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Enthaltene Titel

Neuen Titel einreichen

Machine Learning Engineer

Backend Software-Entwickler

Full-Stack Software-Entwickler

Quality Assurance (QA) Software-Entwickler

Security Software-Entwickler

Site Reliability Engineer

Häufige Fragen

Das höchste Vergütungspaket für einen Software-Ingenieur bei Workday in Denmark liegt bei einer jährlichen Gesamtvergütung von DKK 2,075,362. Dies umfasst das Grundgehalt sowie mögliche Aktienoptionen und Boni.
Die mediane jährliche Gesamtvergütung bei Workday für die Position Software-Ingenieur in Denmark beträgt DKK 1,311,916.
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Empfohlene Stellenangebote

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