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T-Mobile Software-Ingenieur Gehälter in Kansas City, MO Area

Software-Ingenieur Vergütung in Kansas City, MO Area bei T-Mobile reicht von $103K pro year für T1 bis $176K pro year für T4. Das yearliche Vergütungspaket in Kansas City, MO Area beträgt im Median $110K. Sehen Sie die Aufschlüsselung von Grundgehalt, Aktien und Boni für T-Mobile's Gesamtvergütungspakete. Zuletzt aktualisiert: 5/2/2026

Durchschnittliche Vergütung nach Stufe
Stufenname
Gesamt
Grundgehalt
Aktien
Bonus
Associate Engineer
T1(Einstiegslevel)
$103K
$89.5K
$5K
$8.8K
Engineer
T2
$127K
$107K
$7.1K
$12.6K
Senior Engineer
T3
$143K
$120K
$7.9K
$14.8K
Principal Engineer
T4
$176K
$139K
$15K
$21.5K
Weitere 2 Stufen anzeigen
Neueste Gehaltsangaben

Unternehmen

Standort | Datum

Ebenenbezeichnung

Tag

Jahre Berufserfahrung

Gesamt / Im Unternehmen

Gesamtvergütung

Grundgehalt | Aktien (jährl.) | Bonus
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Praktikumsgehälter

Vesting-Zeitplan

33.3%

JR 1

33.3%

JR 2

33.3%

JR 3

Aktienart
RSU

Bei T-Mobile unterliegen RSUs einem 3-jährigen Vesting-Zeitplan:

  • 33.3% wird fällig im 1st-JR (33.30% jährlich)

  • 33.3% wird fällig im 2nd-JR (33.30% jährlich)

  • 33.3% wird fällig im 3rd-JR (33.30% jährlich)

RSUs take two or three years to vest based on the job

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aktienart
RSU

Bei T-Mobile unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:

  • 25% wird fällig im 1st-JR (25.00% jährlich)

  • 25% wird fällig im 2nd-JR (2.08% monatlich)

  • 25% wird fällig im 3rd-JR (2.08% monatlich)

  • 25% wird fällig im 4th-JR (2.08% monatlich)

RSUs take two or three years to vest based on the job



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Häufige Fragen

Das höchste Vergütungspaket für einen Software-Ingenieur bei T-Mobile in Kansas City, MO Area liegt bei einer jährlichen Gesamtvergütung von $182,000. Dies umfasst das Grundgehalt sowie mögliche Aktienoptionen und Boni.
Die mediane jährliche Gesamtvergütung bei T-Mobile für die Position Software-Ingenieur in Kansas City, MO Area beträgt $139,000.
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