Software-Ingenieur Vergütung in Beijing Metropolitan Area bei Alibaba reicht von CN¥351K pro year für P4 bis CN¥1.67M pro year für P8. Das yearliche Vergütungspaket in Beijing Metropolitan Area beträgt im Median CN¥629K. Sehen Sie die Aufschlüsselung von Grundgehalt, Aktien und Boni für Alibaba's Gesamtvergütungspakete. Zuletzt aktualisiert: 4/1/2026
Stufenname | Gesamt | Grundgehalt | Aktien | Bonus |
|---|---|---|---|---|
P4Junior SDE(Einstiegslevel) | $50.1K | $50.1K | $0 | $0 |
P5SDE | $69.6K | $63.2K | $268 | $6.1K |
P6SDE II | $87.4K | $71.6K | $5.2K | $10.6K |
P7Senior SDE | $131K | $82.1K | $32.8K | $16.3K |
Unternehmen Standort | Datum | Ebenenbezeichnung Tag | Jahre Berufserfahrung Gesamt / Im Unternehmen | Gesamtvergütung Grundgehalt | Aktien (jährl.) | Bonus | |
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Bei Alibaba unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:
0% wird fällig im 1st-JR (0.00% jährlich)
50% wird fällig im 2nd-JR (50.00% jährlich)
25% wird fällig im 3rd-JR (25.00% jährlich)
25% wird fällig im 4th-JR (25.00% jährlich)
Depending on the nature and the purpose of the grant, share options and RSUs either vest with a standard 1-year cliff, or with a 2-year cliff before the first grant, which is less common.
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Bei Alibaba unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:
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Depending on the nature and the purpose of the grant, share options and RSUs either vest with a standard 1-year cliff, or with a 2-year cliff before the first grant, which is less common.
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