← Director Companii
HubSpot
Lucrezi Aici? Revendică-ți Compania

HubSpot Inginer Software Backend Salarii

Compensația pentru Inginer Software Backend in United States la HubSpot variază de la $169K pe year pentru Entry la $348K pe year pentru Technical Lead. Pachetul median de compensații in United States pe year totalizează $261K. Vezi defalcarea salariului de bază, acțiunilor și bonusurilor pentru pachetele de compensații totale de la HubSpot. Ultima actualizare: 1/31/2026

Media Nivel
Adaugă CompCompară Niveluri
Nume Nivel
Total
Bază
Acțiuni ()
Bonus
Software Engineer
Entry(Nivel de Intrare)
$169K
$146K
$20.7K
$2.1K
Senior Software Engineer I
Senior I
$235K
$195K
$40.7K
$0
Senior Software Engineer II
Senior II
$309K
$234K
$74.2K
$500
Staff Software Engineer
Technical Lead
$348K
$253K
$94.8K
$0
Vezi 2 Mai Multe Niveluri
Adaugă CompCompară Niveluri
+$58K
+$89K
+$20K
+$35K
+$22K
Don't get lowballed
Ultimele Submisii de Salarii

Companie

Locația | Data

Numele Nivelului

Etichetă

Ani de Experiență

Total / La Companie

Compensație Totală

Salariu de Bază | Acțiuni (an) | Bonus
Niciun salariu găsit
See if there's H-1B data points
Unlock by Adding Your Salary!

Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data.

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***
Exportă DateleVizualizează Joburile Deschise

Program de Vesting

33%

AN 1

33%

AN 2

33%

AN 3

Tip Acțiuni
RSU

La HubSpot, RSUs sunt supuse unui program de vesting de 3 ani:

  • 33% se câștigă în 1st-AN (11.00% per perioadă)

  • 33% se câștigă în 2nd-AN (8.25% trimestrial)

  • 33% se câștigă în 3rd-AN (8.25% trimestrial)

6 month vesting cliff followed by quarterly vesting

25%

AN 1

25%

AN 2

25%

AN 3

25%

AN 4

Tip Acțiuni
RSU

La HubSpot, RSUs sunt supuse unui program de vesting de 4 ani:

  • 25% se câștigă în 1st-AN (25.00% anual)

  • 25% se câștigă în 2nd-AN (6.25% trimestrial)

  • 25% se câștigă în 3rd-AN (6.25% trimestrial)

  • 25% se câștigă în 4th-AN (6.25% trimestrial)

6 month vesting cliff followed by quarterly vesting



Primește Salarii Verificate în Inbox

Abonează-te la oferte Inginer Software verificate.Vei primi detaliile despre compensații pe email. Află Mai Mult →

Acest site este protejat de reCAPTCHA și de Politica de Confidențialitate și Termenii de Serviciu Google se aplică.

Întrebări Frecvente

Cel mai bine plătit pachet salarial raportat pentru un Inginer Software Backend la HubSpot in United States are o compensație totală anuală de $347,587. Aceasta include salariul de bază precum și orice potențială compensație în acțiuni și bonusuri.
Compensația totală anuală mediană raportată la HubSpot pentru rolul de Inginer Software Backend in United States este $270,000.

Locuri de Muncă Recomandate

    Nu s-au găsit locuri de muncă recomandate pentru HubSpot

Companii Similare

Alte Resurse

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/hubspot/salaries/software-engineer/title/backend-software-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.