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Trabalha Aqui? Reclame a Sua EmpresaIBM Engenheiro de Software Salários em United Kingdom
A remuneração de Engenheiro de Software in United Kingdom na IBM varia de £38.2K por year para Band 6 a £129K por year para Band 10. O pacote de remuneração in United Kingdom mediano year totaliza £61.8K. Veja a discriminação do salário base, acções e bónus para os pacotes de remuneração total da IBM. Última atualização: 12/30/2025
Média Remuneração Por Nível
Nome do Nível | Total | Base | Ações | Bónus |
|---|---|---|---|---|
Associate EngineerBand 6(Nível de Entrada) | $51.9K | $51.9K | $0 | $0 |
Staff EngineerBand 7 | $77.9K | $75.3K | $2.5K | $0 |
Advisory EngineerBand 8 | $117K | $104K | $5.3K | $7K |
Senior EngineerBand 9 | $151K | $136K | $12K | $3.6K |
Últimas Submissões Salariais
Empresa Localização | Data | Nome do Nível Etiqueta | Anos de Experiência Total / Na Empresa | Remuneração Total Base | Ações (ano) | Bónus | |
|---|---|---|---|---|
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Cronograma de Aquisição
25%
ANO 1
25%
ANO 2
25%
ANO 3
25%
ANO 4
Tipo de Ações
RSU
Na IBM, RSUs estão sujeitas a um cronograma de aquisição de 4 anos:
25% adquire-se no 1st-ANO (6.25% trimestral)
25% adquire-se no 2nd-ANO (6.25% trimestral)
25% adquire-se no 3rd-ANO (6.25% trimestral)
25% adquire-se no 4th-ANO (6.25% trimestral)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
0%
ANO 1
50%
ANO 2
0%
ANO 3
50%
ANO 4
Tipo de Ações
RSU
Na IBM, RSUs estão sujeitas a um cronograma de aquisição de 4 anos:
0% adquire-se no 1st-ANO (0.00% anual)
50% adquire-se no 2nd-ANO (50.00% anual)
0% adquire-se no 3rd-ANO (0.00% anual)
50% adquire-se no 4th-ANO (50.00% anual)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
25%
ANO 1
25%
ANO 2
25%
ANO 3
25%
ANO 4
Tipo de Ações
RSU
Na IBM, RSUs estão sujeitas a um cronograma de aquisição de 4 anos:
25% adquire-se no 1st-ANO (25.00% anual)
25% adquire-se no 2nd-ANO (2.08% mensal)
25% adquire-se no 3rd-ANO (2.08% mensal)
25% adquire-se no 4th-ANO (2.08% mensal)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
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