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Vous travaillez ici ? Revendiquez votre entrepriseIBM Ingénieur Logiciel Salaires à United Kingdom
La rémunération Ingénieur Logiciel in United Kingdom chez IBM va de £38.2K par year pour Band 6 à £129K par year pour Band 10. Le package de rémunération médian in United Kingdom year totalise £61.8K. Voir la répartition du salaire de base, des actions et des primes pour les packages de rémunération totale de IBM. Dernière mise à jour : 12/30/2025
Moyenne Rémunération Par Niveau
Nom du niveau | Total | Base | Actions | Prime |
|---|---|---|---|---|
Associate EngineerBand 6(Niveau débutant) | $51.9K | $51.9K | $0 | $0 |
Staff EngineerBand 7 | $77.9K | $75.3K | $2.5K | $0 |
Advisory EngineerBand 8 | $117K | $104K | $5.3K | $7K |
Senior EngineerBand 9 | $151K | $136K | $12K | $3.6K |
Dernières soumissions de salaires
Entreprise Lieu | Date | Nom du Niveau Étiquette | Années d'Expérience Total / Dans l'Entreprise | Rémunération Totale Base | Actions (an) | Prime | |
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Calendrier d'acquisition
25%
AN 1
25%
AN 2
25%
AN 3
25%
AN 4
Type d'actions
RSU
Chez IBM, RSUs sont soumises à un calendrier d'acquisition de 4 ans :
25% s'acquiert dans le 1st-AN (6.25% trimestriel)
25% s'acquiert dans le 2nd-AN (6.25% trimestriel)
25% s'acquiert dans le 3rd-AN (6.25% trimestriel)
25% s'acquiert dans le 4th-AN (6.25% trimestriel)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
0%
AN 1
50%
AN 2
0%
AN 3
50%
AN 4
Type d'actions
RSU
Chez IBM, RSUs sont soumises à un calendrier d'acquisition de 4 ans :
0% s'acquiert dans le 1st-AN (0.00% annuel)
50% s'acquiert dans le 2nd-AN (50.00% annuel)
0% s'acquiert dans le 3rd-AN (0.00% annuel)
50% s'acquiert dans le 4th-AN (50.00% annuel)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
25%
AN 1
25%
AN 2
25%
AN 3
25%
AN 4
Type d'actions
RSU
Chez IBM, RSUs sont soumises à un calendrier d'acquisition de 4 ans :
25% s'acquiert dans le 1st-AN (25.00% annuel)
25% s'acquiert dans le 2nd-AN (2.08% mensuel)
25% s'acquiert dans le 3rd-AN (2.08% mensuel)
25% s'acquiert dans le 4th-AN (2.08% mensuel)
IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.
Titres inclus
Soumettre un nouveau titreIngénieur Logiciel Frontend
Ingénieur Machine Learning
Ingénieur Logiciel Backend
Ingénieur Logiciel Full-Stack
Ingénieur Réseau
Ingénieur Logiciel Assurance Qualité (AQ)
Ingénieur de Données
Ingénieur DevOps
Ingénieur de Fiabilité de Site
Défenseur de Développeur
Chercheur Scientifique
Ingénieur IA
Développeur Salesforce
FAQ
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