Nag-hahire?Engaged senior talent with comp upfrontSenior talent, comp upfront
Tuklasin ang Talent
Kumuha ng TrabahoInterviews on your calendar. You set the bar.Interviews on your terms
Mag-upload ng ResumeResume
Makipagkasundo$10K+ guaranteed o ibabalik ang pera
Libreng Consult
← Direktoryo ng mga Kumpanya
Asana
Nagtatrabaho Dito? I-claim ang Inyong Kumpanya

Asana Manager ng Programa Mga Sahod

Ang kabayaran ng Manager ng Programa sa Estados Unidos sa Asana ay $209K bawat taon para sa L5. Ang kabuuang median na pakete ng kabayaran bawat taon sa Estados Unidos ay $200K. Tingnan ang base salary, stock, at bonus breakdown para sa mga total compensation package ng Asana. Huling na-update: September 14, 2026

Karaniwang Kompensasyon Ayon sa Level
Magdagdag ng KompIhambing ang mga Level
Pangalan ng Level
Kabuuan
Base
Stock
Bonus
L3
$ --
$ --
$ --
$ --
L4
$ --
$ --
$ --
$ --
L5
$209K
$188K
$21.1K
$0
L6
$ --
$ --
$ --
$ --
Tingnan 1 ang Higit Pang Level
Magdagdag ng KompIhambing ang mga Level

Pinakabagong Salary Submissions

Kumpanya

Lokasyon | Petsa

Pangalan ng Antas

Tag

Mga Taon ng Karanasan

Kabuuan / Sa Kumpanya

Kabuuang Kabayaran

Base | Stock (taon) | Bonus

I-export ang DataTingnan ang Mga Bukas na Trabaho

Iskedyul ng Vesting

35%

TAON 1

30%

TAON 2

20%

TAON 3

15%

TAON 4

Uri ng Stock
RSU

Sa Asana, ang RSUs ay sumusunod sa 4-taong iskedyul ng vesting:

  • 35% mag-vest sa 1st-TAON (35.00% taonang)

  • 30% mag-vest sa 2nd-TAON (2.50% buwanang)

  • 20% mag-vest sa 3rd-TAON (1.67% buwanang)

  • 15% mag-vest sa 4th-TAON (1.25% buwanang)

25%

TAON 1

25%

TAON 2

25%

TAON 3

25%

TAON 4

Uri ng Stock
RSU

Sa Asana, ang RSUs ay sumusunod sa 4-taong iskedyul ng vesting:

  • 25% mag-vest sa 1st-TAON (25.00% taonang)

  • 25% mag-vest sa 2nd-TAON (2.08% buwanang)

  • 25% mag-vest sa 3rd-TAON (2.08% buwanang)

  • 25% mag-vest sa 4th-TAON (2.08% buwanang)



Makakuha ng Mga Na-verify na Sahod sa inyong Inbox

Mag-subscribe sa mga na-verify na Manager ng Programa alok. Makakakuha kayo ng detalyadong breakdown ng compensation sa pamamagitan ng email. Matuto pa →

Ang site na ito ay protektado ng reCAPTCHA at ng Google Privacy Policy at Terms of Service ay naaangkop.

Mga Madalas na Tanong

Ang pinakamataas na salary package na na-report para sa Manager ng Programa sa Asana in United States ay may taunang kabuuang kompensasyon na $225,000. Kasama dito ang base salary pati na rin ang anumang potential stock compensation at bonuses.
Ang median na taunang kabuuang kompensasyon na na-report sa Asana para sa Manager ng Programa role in United States ay $217,250.
When negotiating your Manager ng Programa offer at Asana, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Levels.fyi's professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.
The entry level for Manager ng Programas at Asana is L5. Median total compensation at L5 is $209,125 per year in United States.
Levels.fyi is the only major salary site that verifies submissions against real offer letters and W-2s. Every data point is self-reported by a professional and reviewed before publication, and medians update as new reports arrive. Figures were last updated September 14, 2026.
Yes. Levels.fyi runs a 1:1 negotiation service staffed by experienced recruiters who have negotiated thousands of offers across all roles and levels. Details at https://www.levels.fyi/services/.
The Levels.fyi job board lists 70,000+ tech roles alongside verified compensation data, so you can see pay before you apply: https://www.levels.fyi/jobs.

Featured na mga Trabaho

    Walang nahanap na featured jobs para sa Asana

Kaugnay na mga Kumpanya

Iba pang Resources

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/asana/salaries/program-manager.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.

Makipagkasundo