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HPE Recursos Humanos Salarios

El paquete de compensación mediano de Recursos Humanos in United States en HPE totaliza $147K por year. Ver los desgloses de salario base, acciones y bonificaciones para los paquetes de compensación total de HPE. Última actualización: 1/22/2026

Paquete Mediano
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HPE
Technical Project Manager
New York, NY
Total por año
$147K
Nivel
L3
Base
$147K
Stock (/yr)
$0
Bono
$0
Años en la empresa
0 Años
Años exp
3 Años
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Últimas Contribuciones de Salarios

Empresa

Ubicación | Fecha

Nombre del Nivel

Etiqueta

Años de Experiencia

Total / En la Empresa

Compensación Total

Base | Acciones (año) | Bono
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Calendario de Adjudicación

33%

AÑO 1

33%

AÑO 2

33%

AÑO 3

Tipo de Acciones
RSU

En HPE, RSUs están sujetas a un calendario de adjudicación de 3 años:

  • 33% se adjudica en el 1st-AÑO (33.00% anual)

  • 33% se adjudica en el 2nd-AÑO (33.00% anual)

  • 33% se adjudica en el 3rd-AÑO (33.00% anual)



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Preguntas Frecuentes

El paquete salarial más alto reportado para un Recursos Humanos en HPE in United States tiene una compensación total anual de $1,080,000. Esto incluye el salario base así como cualquier compensación en acciones y bonos potenciales.
La compensación total anual mediana reportada en HPE para el puesto de Recursos Humanos in United States es $147,000.

Empleos Destacados

    No se encontraron empleos destacados para HPE

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