Produktmanager Vergütung in United States bei Uber reicht von $153K pro year für Associate Product Manager bis $2.24M pro year für Senior Director. Das yearliche Vergütungspaket in United States beträgt im Median $279K. Sehen Sie die Aufschlüsselung von Grundgehalt, Aktien und Boni für Uber's Gesamtvergütungspakete. Zuletzt aktualisiert: 7/5/2026
Stufenname | Gesamt | Grundgehalt | Aktien | Bonus |
|---|---|---|---|---|
Associate Product Manager | $153K | $124K | $16.5K | $13.1K |
Product Manager IL3 | $179K | $134K | $30.4K | $14.3K |
Product Manager IIL4 | $237K | $173K | $40.8K | $22.4K |
Senior Product ManagerL5a | $384K | $218K | $134K | $31.6K |
Unternehmen Standort | Datum | Ebenenbezeichnung Tag | Jahre Berufserfahrung Gesamt / Im Unternehmen | Gesamtvergütung Grundgehalt | Aktien (jährl.) | Bonus | |
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35%
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JR 4
Bei Uber unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:
35% wird fällig im 1st-JR (2.92% monatlich)
30% wird fällig im 2nd-JR (2.50% monatlich)
20% wird fällig im 3rd-JR (1.67% monatlich)
15% wird fällig im 4th-JR (1.25% monatlich)
25%
JR 1
25%
JR 2
25%
JR 3
25%
JR 4
Bei Uber unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:
25% wird fällig im 1st-JR (2.08% monatlich)
25% wird fällig im 2nd-JR (2.08% monatlich)
25% wird fällig im 3rd-JR (2.08% monatlich)
25% wird fällig im 4th-JR (2.08% monatlich)
55%
JR 1
15%
JR 2
10%
JR 3
20%
JR 4
Bei Uber unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:
55% wird fällig im 1st-JR (4.58% monatlich)
15% wird fällig im 2nd-JR (1.25% monatlich)
10% wird fällig im 3rd-JR (0.83% monatlich)
20% wird fällig im 4th-JR (1.67% monatlich)
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