Adresář společností

IBM Informační technolog (IT) Platy

Kompenzace pro Informační technolog (IT) ve IBM se pohybuje od $97.3K za year pro Band 6 do $228K za year pro Band 10. Mediánový yearní kompenzační balíček činí celkem $150K. Zobrazit rozpis základního platu, akcií a bonusů pro celkové kompenzační balíčky IBM. Naposledy aktualizováno: 2/5/2026

Průměrná Odměna podle Úroveň
Název úrovně
Celkem
Základní
Akcie
Bonus
Band 6
$97.3K
$95.4K
$0
$1.8K
Band 7
$121K
$119K
$2.3K
$125
Band 8
$156K
$155K
$0
$1.2K
Band 9
$233K
$231K
$2.2K
$0
Zobrazit 1 více úrovní

Nejnovější příspěvky platů

Společnost

Umístění | Datum

Název úrovně

Štítek

Roky zkušeností

Celkem / Ve společnosti

Celková kompenzace

Základ | Akcie (rok) | Bonus
Žádné platy nenalezeny
See if there's H-1B data points
Unlock by Adding Your Salary!

Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data.

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

Harmonogram nabývání práv

25%

ROK 1

25%

ROK 2

25%

ROK 3

25%

ROK 4

Typ akcií
RSU

Ve společnosti IBM podléhají RSUs 4-letému harmonogramu nabývání práv:

  • 25% nabývá práva v 1st-ROK (6.25% čtvrtletně)

  • 25% nabývá práva v 2nd-ROK (6.25% čtvrtletně)

  • 25% nabývá práva v 3rd-ROK (6.25% čtvrtletně)

  • 25% nabývá práva v 4th-ROK (6.25% čtvrtletně)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.

0%

ROK 1

50%

ROK 2

0%

ROK 3

50%

ROK 4

Typ akcií
RSU

Ve společnosti IBM podléhají RSUs 4-letému harmonogramu nabývání práv:

  • 0% nabývá práva v 1st-ROK (0.00% ročně)

  • 50% nabývá práva v 2nd-ROK (50.00% ročně)

  • 0% nabývá práva v 3rd-ROK (0.00% ročně)

  • 50% nabývá práva v 4th-ROK (50.00% ročně)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.

25%

ROK 1

25%

ROK 2

25%

ROK 3

25%

ROK 4

Typ akcií
RSU

Ve společnosti IBM podléhají RSUs 4-letému harmonogramu nabývání práv:

  • 25% nabývá práva v 1st-ROK (25.00% ročně)

  • 25% nabývá práva v 2nd-ROK (2.08% měsíčně)

  • 25% nabývá práva v 3rd-ROK (2.08% měsíčně)

  • 25% nabývá práva v 4th-ROK (2.08% měsíčně)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.



Získejte ověřené platy do vaší e-mailové schránky

Přihlaste se k odběru ověřených Informační technolog (IT) nabídek.Dostanete rozepsané detaily odměňování e-mailem. Zjistit více

Tato stránka je chráněna reCAPTCHA a Google Zásady ochrany osobních údajů a Podmínky služby se vztahují.

Časté otázky

Nejlépe placený mzdový balíček pro pozici Informační technolog (IT) ve společnosti IBM činí roční celkovou odměnu $273,500. Zahrnuje základní plat i případné akciové kompenzace a bonusy.
Medián roční celkové odměny ve společnosti IBM pro pozici Informační technolog (IT) je $150,000.

Doporučená místa

    Pro IBM nebyla nalezena žádná doporučená místa

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/ibm/salaries/information-technologist.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.