Adresár spoločností

Harmonogram Vestingu

25%

ROK 1

25%

ROK 2

25%

ROK 3

25%

ROK 4

Typ Akcií
RSU

V spoločnosti UiPath podliehajú RSUs 4-ročnému harmonogramu vestingu:

  • 25% vest sa realizuje v 1st-ROK (25.00% ročne)

  • 25% vest sa realizuje v 2nd-ROK (2.08% mesačne)

  • 25% vest sa realizuje v 3rd-ROK (2.08% mesačne)

  • 25% vest sa realizuje v 4th-ROK (2.08% mesačne)

Máte otázku? Spýtajte sa komunity.

Navštívte komunitu Levels.fyi, aby ste sa spojili so zamestnancami z rôznych spoločností, získali kariérne rady a ďalšie.

Často kladené otázky

Najlepšie platenou pozíciou v UiPath je Produktový manažér at the L6 level s ročnou celkovou odmenou $427,719. Zahŕňa to základný plat ako aj potenciálnu akciovú kompenzáciu a bonusy.
Medián ročnej celkovej odmeny v UiPath je $155,309.
To negotiate a higher offer at UiPath, research their compensation bands, understand the total package including stock and bonuses, and come prepared with market data. Our professional negotiation services can help you navigate the process and have helped candidates secure significantly higher compensation.

Odporúčané pozície

    Neboli nájdené žiadne odporúčané pozície pre UiPath

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/uipath/salaries.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.

Rokovať