← Adresár spoločností
IBM
Pracujete tu? Nárokujte si svoju spoločnosť

IBM SoC inžinier Platy

SoC inžinier kompenzácia in United States v IBM sa pohybuje od $143K za year pre Band 6 do $133K za year pre Band 7. Mediánový yearný kompenzačný in United States balíček celkovo $174K. Zobraziť rozdelenie základného platu, akcií a bonusov pre celkové kompenzačné balíčky IBM. Naposledy aktualizované: 1/26/2026

Priemerná Úroveň
Pridať odmenuPorovnať úrovne
Názov úrovne
Celkom
Základ
Akcie ()
Bonus
Band 6
$143K
$138K
$0
$5K
Band 7
$133K
$128K
$2.8K
$2K
Band 8
$ --
$ --
$ --
$ --
Band 9
$ --
$ --
$ --
$ --
Zobraziť 1 Viac úrovní
Pridať odmenuPorovnať úrovne

+$58K
+$89K
+$20K
+$35K
+$22K
Don't get lowballed
Najnovšie podania platov
​
PridaťPridať kompPridať kompenzáciu

Spoločnosť

Lokalita | Dátum

Názov úrovne

Štítok

Roky skúseností

Celkom / V spoločnosti

Celková kompenzácia

Základ | Akcie (rok) | Bonus
Žiadne platy nenájdené
See if there's H-1B data points
Unlock by Adding Your Salary!

Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data.

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***
Exportovať údajeZobraziť otvorené pozície

Harmonogram Vestingu

25%

ROK 1

25%

ROK 2

25%

ROK 3

25%

ROK 4

Typ Akcií
RSU

V spoločnosti IBM podliehajú RSUs 4-ročnému harmonogramu vestingu:

  • 25% vest sa realizuje v 1st-ROK (6.25% štvrťročne)

  • 25% vest sa realizuje v 2nd-ROK (6.25% štvrťročne)

  • 25% vest sa realizuje v 3rd-ROK (6.25% štvrťročne)

  • 25% vest sa realizuje v 4th-ROK (6.25% štvrťročne)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.

0%

ROK 1

50%

ROK 2

0%

ROK 3

50%

ROK 4

Typ Akcií
RSU

V spoločnosti IBM podliehajú RSUs 4-ročnému harmonogramu vestingu:

  • 0% vest sa realizuje v 1st-ROK (0.00% ročne)

  • 50% vest sa realizuje v 2nd-ROK (50.00% ročne)

  • 0% vest sa realizuje v 3rd-ROK (0.00% ročne)

  • 50% vest sa realizuje v 4th-ROK (50.00% ročne)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.

25%

ROK 1

25%

ROK 2

25%

ROK 3

25%

ROK 4

Typ Akcií
RSU

V spoločnosti IBM podliehajú RSUs 4-ročnému harmonogramu vestingu:

  • 25% vest sa realizuje v 1st-ROK (25.00% ročne)

  • 25% vest sa realizuje v 2nd-ROK (2.08% mesačne)

  • 25% vest sa realizuje v 3rd-ROK (2.08% mesačne)

  • 25% vest sa realizuje v 4th-ROK (2.08% mesačne)

IBM uses two types of equity awards: RSU and Stock options. Options vest 25% over 4 years, RSUs vest 50% every 2 years over 4 years.



Získajte Overené Platy do Vašej Schránky

Prihlásiť sa na odber overených Hardvérový inžinier ponúk.Dostanete rozpis podrobností o kompenzácii e-mailom. Zistiť Viac →

Táto stránka je chránená pomocou reCAPTCHA a Googlovými Zásadami Ochrany Súkromia a Podmienkami Služby sa vzťahujú.

Často kladené otázky

Najlepšie platený balíček pre pozíciu SoC inžinier v IBM in United States dosahuje ročnú celkovú odmenu $199,500. Zahŕňa to základný plat ako aj potenciálnu akciovú kompenzáciu a bonusy.
Medián ročnej celkovej odmeny v IBM pre pozíciu SoC inžinier in United States je $137,000.

Odporúčané pozície

    Neboli nájdené žiadne odporúčané pozície pre IBM

Súvisiace spoločnosti

Ďalšie zdroje

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/ibm/salaries/hardware-engineer/title/soc-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.