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A remuneração de Engenheiro de Software de Produção in China na Alibaba totaliza CN¥330K por year para P5. O pacote de remuneração in China mediano por year totaliza CN¥307K. Veja os detalhamentos de salário base, ações e bônus dos pacotes de remuneração total da Alibaba. Última atualização: 3/1/2026
Média de Nível
Nome do Nível | Total | Base | Ações () | Bônus |
|---|---|---|---|---|
P4Junior SDE(Nível Inicial) | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- |
P5SDE | CN¥330K | CN¥298K | CN¥0 | CN¥32.3K |
P6SDE II | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- |
P7Senior SDE | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- | CN¥ -- |
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Últimas Submissões de Salário
Empresa Localização | Data | Nome do Nível Tag | Anos de Experiência Total / Na Empresa | Remuneração Total Salário Base | Ações (ano) | Bônus | |
|---|---|---|---|---|
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Cronograma de Vesting
0%
ANO 1
50%
ANO 2
25%
ANO 3
25%
ANO 4
Tipo de Ação
RSU
Na Alibaba, RSUs estão sujeitas a um cronograma de vesting de 4 anos:
0% adquire no 1st-ANO (0.00% anualmente)
50% adquire no 2nd-ANO (50.00% anualmente)
25% adquire no 3rd-ANO (25.00% anualmente)
25% adquire no 4th-ANO (25.00% anualmente)
Depending on the nature and the purpose of the grant, share options and RSUs either vest with a standard 1-year cliff, or with a 2-year cliff before the first grant, which is less common.
25%
ANO 1
25%
ANO 2
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ANO 3
25%
ANO 4
Tipo de Ação
RSU
Na Alibaba, RSUs estão sujeitas a um cronograma de vesting de 4 anos:
25% adquire no 1st-ANO (25.00% anualmente)
25% adquire no 2nd-ANO (25.00% anualmente)
25% adquire no 3rd-ANO (25.00% anualmente)
25% adquire no 4th-ANO (25.00% anualmente)
Depending on the nature and the purpose of the grant, share options and RSUs either vest with a standard 1-year cliff, or with a 2-year cliff before the first grant, which is less common.
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