Wynagrodzenie Inżynier Oprogramowania in United States w Nvidia waha się od $169K na year dla IC1 do $420K na year dla IC8. Mediana yeargo pakietu wynagrodzeń in United States wynosi łącznie $318K. Zobacz podział wynagrodzenia podstawowego, akcji i premii dla pakietów całkowitego wynagrodzenia w Nvidia. Ostatnia aktualizacja: 8/17/2026
Nazwa poziomu | Łącznie | Podstawowe | Akcje | Premia |
|---|---|---|---|---|
IC1Software Engineer(Poziom początkujący) | $169K | $154K | $15.2K | $455 |
IC2 | $222K | $172K | $45.1K | $5.5K |
IC3Senior Engineer | $317K | $203K | $111K | $3.5K |
IC4 | $380K | $245K | $128K | $6.8K |
Firma Lokalizacja | Data | Nazwa poziomu Tag | Lata doświadczenia Łącznie / W firmie | Całkowite wynagrodzenie Podstawa | Akcje (rok) | Premia |
|---|---|---|---|
40%
ROK 1
30%
ROK 2
20%
ROK 3
10%
ROK 4
W Nvidia, RSUs podlegają 4-letniemu harmonogramowi nabywania uprawnień:
40% nabywa się w 1st-ROK (10.00% kwartalnie)
30% nabywa się w 2nd-ROK (7.50% kwartalnie)
20% nabywa się w 3rd-ROK (5.00% kwartalnie)
10% nabywa się w 4th-ROK (2.50% kwartalnie)
Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.
25%
ROK 1
25%
ROK 2
25%
ROK 3
25%
ROK 4
W Nvidia, RSUs podlegają 4-letniemu harmonogramowi nabywania uprawnień:
25% nabywa się w 1st-ROK (25.00% rocznie)
25% nabywa się w 2nd-ROK (6.25% kwartalnie)
25% nabywa się w 3rd-ROK (6.25% kwartalnie)
25% nabywa się w 4th-ROK (6.25% kwartalnie)
Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.
25%
ROK 1
25%
ROK 2
25%
ROK 3
25%
ROK 4
W Nvidia, RSUs podlegają 4-letniemu harmonogramowi nabywania uprawnień:
25% nabywa się w 1st-ROK (25.00% rocznie)
25% nabywa się w 2nd-ROK (2.08% miesięcznie)
25% nabywa się w 3rd-ROK (2.08% miesięcznie)
25% nabywa się w 4th-ROK (2.08% miesięcznie)
Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.
Uwzględnione Stanowiska
Dodaj Nowe StanowiskoInżynier Uczenia Maszynowego
Inżynier Oprogramowania Backend
Inżynier Oprogramowania Full-Stack
Inżynier Sieci
Inżynier Oprogramowania Quality Assurance (QA)
Inżynier Oprogramowania Produkcyjnego
Inżynier Oprogramowania Bezpieczeństwa
Inżynier DevOps
Inżynier Niezawodności Witryny
Inżynier Oprogramowania Rzeczywistości Wirtualnej
Inżynier Systemów
Adwokat Programistów
Naukowiec Badawczy
Inżynier AI
Inżynier Oprogramowania Systemów Wbudowanych
Inżynier HPC
Wyróżnione oferty pracy
Powiązane firmy
Inne zasoby
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/nvidia/salaries/software-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.