Forretningsanalytiker-kompensasjon in United Kingdom hos Citi varierer fra £57.1K per year for C10 til £88.8K per year for VP. Den yearlige mediankompensasjonspakken in United Kingdom utgjør totalt £45K. Se oppdeling av grunnlønn, aksjer og bonuser for Citis totalkompensasjonspakker. Sist oppdatert: 12/25/2025
Nivånavn | Total | Grunnlønn | Aksjer | Bonus |
|---|---|---|---|---|
C10Analyst | $77.6K | $68.6K | $0 | $9K |
C11 | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
C12AVP | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
C13VP | $121K | $116K | $0 | $4.4K |
Selskap Lokasjon | Dato | Nivånavn Merkelapp | År med Erfaring Totalt / I Selskapet | Total Kompensasjon Grunnlønn | Aksjer (år) | Bonus | |
|---|---|---|---|---|
| Ingen lønninger funnet | ||||
Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
25%
ÅR 1
25%
ÅR 2
25%
ÅR 3
25%
ÅR 4
Hos Citi er RSUs underlagt en 4-årig opptjeningsplan:
25% opptjenes i 1st-ÅR (25.00% årlig)
25% opptjenes i 2nd-ÅR (25.00% årlig)
25% opptjenes i 3rd-ÅR (25.00% årlig)
25% opptjenes i 4th-ÅR (25.00% årlig)
Utvalgte jobber
Relaterte selskaper
Andre ressurser
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/citi/salaries/business-analyst/locations/united-kingdom.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.