IT-støtte kompensasjon in India hos Capgemini utgjør ₹511K per year for A5. Den yearlige mediankompensasjonen in India utgjør totalt ₹496K. Se oppdelingen av grunnlønn, aksjer og bonus for Capgemini's totale kompensasjonspakker. Sist oppdatert: 7/31/2026
Nivånavn | Total | Grunnlønn | Aksjer () | Bonus |
|---|---|---|---|---|
A3 | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- |
A4 | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- |
A5 | ₹511K | ₹511K | ₹0 | ₹0 |
B1 | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- | ₹ -- |
Selskap Sted | Dato | Nivånavn Merkelapp | År med Erfaring Totalt / I Selskapet | Total Kompensasjon Grunnlønn | Aksjer (år) | Bonus |
|---|---|---|---|
25%
ÅR 1
25%
ÅR 2
25%
ÅR 3
25%
ÅR 4
Hos Capgemini er Aksje-/egenkapitaltildelinger underlagt en 4-årig opptjeningsplan:
25% opptjenes i 1st-ÅR (25.00% årlig)
25% opptjenes i 2nd-ÅR (2.08% månedlig)
25% opptjenes i 3rd-ÅR (2.08% månedlig)
25% opptjenes i 4th-ÅR (2.08% månedlig)
Utvalgte jobber
Relaterte bedrifter
Andre ressurser
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/capgemini/salaries/information-technologist/title/it-support.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.