Bedrijvengids

Vesting Schema

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Bij CME Group zijn Aandelen/eigen vermogen toekenningen onderworpen aan een 4-jarig vesting schema:

  • 25% vest in de 1st-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 2nd-JR (2.08% maandelijks)

  • 25% vest in de 3rd-JR (2.08% maandelijks)

  • 25% vest in de 4th-JR (2.08% maandelijks)

Heb je een vraag? Vraag het aan de community.

Bezoek de Levels.fyi community om in contact te komen met werknemers van verschillende bedrijven, carrièretips te krijgen, en meer.

Veelgestelde vragen

De hoogstbetaalde rol gerapporteerd bij CME Group is Solution Architect at the Common Range Average level met een jaarlijkse totale vergoeding van $288,435. Dit omvat basissalaris evenals potentiële aandelencompensatie en bonussen.
De mediane jaarlijkse totale vergoeding gerapporteerd bij CME Group is $150,248.

Uitgelichte Vacatures

    Geen uitgelichte vacatures gevonden voor CME Group

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/cme-group/salaries.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.