Bedrijvengids

AMD Technisch Programma Manager Salarissen

Technisch Programma Manager vergoeding in Canada bij AMD loopt van CA$134K per year voor L5 tot CA$236K per year voor L8. Het mediane yearse vergoedinspakket in Canada bedraagt in totaal CA$187K. Bekijk de specificatie van basissalaris, aandelen en bonus voor AMD's totale vergoedinspakketten. Laatst bijgewerkt: 3/16/2026

Gemiddelde Beloning Per Niveau
Niveau Naam
Totaal
Basis
Aandelen
Bonus
TPM II
L5
$97.6K
$79.5K
$8.2K
$9.9K
Senior TPM
L6
$ --
$ --
$ --
$ --
MTS
L7
$ --
$ --
$ --
$ --
Senior MTS
L8
$172K
$134K
$12.8K
$25.9K
Bekijk 3 Meer Niveaus
Laatste Salaris Inzendingen

Bedrijf

Locatie | Datum

Niveau Naam

Label

Jaren Ervaring

Totaal / Bij Bedrijf

Totale Vergoeding

Basis | Aandelen (jr) | Bonus
Unlock by Adding Your Salary!

Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data.

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**
$***,***

Vesting Schema

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aandelen Type
RSU

Bij AMD zijn RSUs onderworpen aan een 4-jarig vesting schema:

  • 25% vest in de 1st-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 2nd-JR (6.25% driemaandelijks)

  • 25% vest in de 3rd-JR (6.25% driemaandelijks)

  • 25% vest in de 4th-JR (6.25% driemaandelijks)

33.3%

JR 1

33.3%

JR 2

33.3%

JR 3

Aandelen Type
RSU

Bij AMD zijn RSUs onderworpen aan een 3-jarig vesting schema:

  • 33.3% vest in de 1st-JR (33.30% jaarlijks)

  • 33.3% vest in de 2nd-JR (33.30% jaarlijks)

  • 33.3% vest in de 3rd-JR (33.30% jaarlijks)

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aandelen Type
RSU

Bij AMD zijn RSUs onderworpen aan een 4-jarig vesting schema:

  • 25% vest in de 1st-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 2nd-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 3rd-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 4th-JR (25.00% jaarlijks)

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aandelen Type
RSU

Bij AMD zijn RSUs onderworpen aan een 4-jarig vesting schema:

  • 25% vest in de 1st-JR (25.00% jaarlijks)

  • 25% vest in de 2nd-JR (2.08% maandelijks)

  • 25% vest in de 3rd-JR (2.08% maandelijks)

  • 25% vest in de 4th-JR (2.08% maandelijks)



Ontvang Geverifieerde Salarissen in je Inbox

Abonneer je op geverifieerde Technisch Programma Manager aanbiedingen.Je ontvangt de uitsplitsing van compensatiedetails per e-mail. Meer Informatie

Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Servicevoorwaarden zijn van toepassing.

Veelgestelde vragen

Het hoogstbetaalde salarispakket gerapporteerd voor een Technisch Programma Manager bij AMD in Canada bedraagt een jaarlijkse totale vergoeding van CA$265,736. Dit omvat basissalaris evenals potentiële aandelencompensatie en bonussen.
De mediane jaarlijkse totale vergoeding gerapporteerd bij AMD voor de Technisch Programma Manager rol in Canada is CA$147,016.
When negotiating your Technisch Programma Manager offer at AMD, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. <a href="/services/?ref=faq_company_jobfamily" target="_blank">Our professional negotiators</a> have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

Uitgelichte Vacatures

    Geen uitgelichte vacatures gevonden voor AMD

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/amd/salaries/technical-program-manager.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.

Negotiate