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Nvidia Manager Marketing di Prodotto Stipendi

La retribuzione Manager Marketing di Prodotto in United States presso Nvidia varia da $282K per year per IC4 a $303K per year per IC5. Il pacchetto retributivo mediano year in United States ammonta a $295K. Visualizza la ripartizione di stipendio base, azioni e bonus per i pacchetti retributivi totali di Nvidia. Ultimo aggiornamento: 7/1/2026

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IC4
$282K
$203K
$64.8K
$13.7K
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Piano di Maturazione

40%

ANNO 1

30%

ANNO 2

20%

ANNO 3

10%

ANNO 4

Tipo di Azioni
RSU

In Nvidia, RSUs sono soggetti a un piano di maturazione di 4 anni:

  • 40% matura nel 1st-ANNO (10.00% trimestrale)

  • 30% matura nel 2nd-ANNO (7.50% trimestrale)

  • 20% matura nel 3rd-ANNO (5.00% trimestrale)

  • 10% matura nel 4th-ANNO (2.50% trimestrale)

Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.

25%

ANNO 1

25%

ANNO 2

25%

ANNO 3

25%

ANNO 4

Tipo di Azioni
RSU

In Nvidia, RSUs sono soggetti a un piano di maturazione di 4 anni:

  • 25% matura nel 1st-ANNO (25.00% annuale)

  • 25% matura nel 2nd-ANNO (6.25% trimestrale)

  • 25% matura nel 3rd-ANNO (6.25% trimestrale)

  • 25% matura nel 4th-ANNO (6.25% trimestrale)

Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.

25%

ANNO 1

25%

ANNO 2

25%

ANNO 3

25%

ANNO 4

Tipo di Azioni
RSU

In Nvidia, RSUs sono soggetti a un piano di maturazione di 4 anni:

  • 25% matura nel 1st-ANNO (25.00% annuale)

  • 25% matura nel 2nd-ANNO (2.08% mensile)

  • 25% matura nel 3rd-ANNO (2.08% mensile)

  • 25% matura nel 4th-ANNO (2.08% mensile)

Nvidia commonly refers to RSU as NSU (Nvidia Stock Unit). Although the name is different, it is the same as RSU's. Vesting dates throughout the year are standardized regardless of start date. Vesting occurs third Wednesdays in March, June and September, and on the second Wednesday in December.



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FAQ

Il pacchetto retributivo più alto riportato per un Manager Marketing di Prodotto presso Nvidia in United States si attesta a un compenso totale annuo di $321,000. Questo include lo stipendio base così come eventuali compensi azionari e bonus.
Il compenso totale annuo mediano riportato presso Nvidia per il ruolo di Manager Marketing di Prodotto in United States è $270,000.
When negotiating your Manager Marketing di Prodotto offer at Nvidia, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

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