Johnson & Johnson Technologue de l'Information (TI) Salaires

Le package de rémunération médian Technologue de l'Information (TI) chez Johnson & Johnson s'élève à $92.9K par year. Consultez les détails du salaire de base, des actions et des primes pour les packages de rémunération totale de Johnson & Johnson. Dernière mise à jour : 4/27/2026

Package Médian

Johnson & Johnson

Technology Analyst 2

Piscataway, NJ

Total par an

$92.9K

Niveau

Salaire de base

$85.5K

Stock (/yr)

Prime

$7.4K

Années dans l'entreprise

2 Années

Années d'exp

2 Années

Quels sont les niveaux de carrière chez Johnson & Johnson?

Dernières soumissions de salaires

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Entreprise Lieu \| Date	Nom du niveau Étiquette	Années d'expérience Total / Dans l'entreprise	Rémunération totale Fixe \| Actions (an) \| Prime
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Exporter les données Voir les offres d'emploi

Calendrier d'acquisition

25%

AN 1

25%

AN 2

25%

AN 3

25%

AN 4

Chez Johnson & Johnson, les Attributions d'actions/parts sont soumises à un calendrier d'acquisition de 4 ans :

25% s'acquiert au 1st-AN (25.00% annuel)
25% s'acquiert au 2nd-AN (2.08% mensuel)
25% s'acquiert au 3rd-AN (2.08% mensuel)
25% s'acquiert au 4th-AN (2.08% mensuel)

FAQ

Quel est le salaire Technologue de l'Information (TI) le plus élevé chez Johnson & Johnson ?

Le package salarial le plus élevé rapporté pour un poste Technologue de l'Information (TI) chez Johnson & Johnson atteint une rémunération totale annuelle de $196,250. Cela inclut le salaire de base ainsi que toute compensation en actions et primes potentielles.

Combien les employés Technologue de l'Information (TI) de Johnson & Johnson sont-ils payés ?

La rémunération totale annuelle médiane rapportée chez Johnson & Johnson pour le poste Technologue de l'Information (TI) est de $85,500.

How can I negotiate a higher Technologue de l'Information (TI) offer at Johnson & Johnson?

When negotiating your Technologue de l'Information (TI) offer at Johnson & Johnson, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

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