Drop your resume here

Levels.fyi Talent Pool

Hiring?

Engaged senior talent with comp upfront

Explore Talent

Get Hired

Interviews on your calendar. You set the bar.

← Direktoryo ng mga Kumpanya
Uber

Uber Pinansyal na Kontroler Mga Sahod

Ang Pinansyal na Kontroler kompensasyon in United States sa Uber ay umabot ng $136K bawat year para sa 4. Ang median yearly kompensasyon in United States package ay umabot ng $140K. Tingnan ang base salary, stock, at bonus breakdown para sa mga total compensation package ng Uber. Huling na-update: 4/14/2026

Karaniwang Level
Magdagdag ng KompIhambing ang mga Level
Pangalan ng Level
Kabuuan
Base
Stock ()
Bonus
3
$ --
$ --
$ --
$ --
4
$136K
$116K
$12.5K
$7.7K
5a
$ --
$ --
$ --
$ --
5b
$ --
$ --
$ --
$ --
Tingnan 2 ang Higit Pang Level
Magdagdag ng KompIhambing ang mga Level

+$58K
+$89K
+$20K
+$35K
+$22K
Don't get lowballed
Pinakabagong Salary Submissions

Kumpanya

Lokasyon | Petsa

Pangalan ng Antas

Tag

Mga Taon ng Karanasan

Kabuuan / Sa Kumpanya

Kabuuang Kabayaran

Base | Stock (taon) | Bonus
Unlock by Adding Your Salary!

Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data.

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***

******

*****, ** | ****/**/**
***
**
**		$***,***
I-export ang DataTingnan ang Mga Bukas na Trabaho

Iskedyul ng Vesting

35%

TAON 1

30%

TAON 2

20%

TAON 3

15%

TAON 4

Uri ng Stock
RSU

Sa Uber, ang RSUs ay sumusunod sa 4-taong iskedyul ng vesting:

  • 35% mag-vest sa 1st-TAON (2.92% buwanang)

  • 30% mag-vest sa 2nd-TAON (2.50% buwanang)

  • 20% mag-vest sa 3rd-TAON (1.67% buwanang)

  • 15% mag-vest sa 4th-TAON (1.25% buwanang)

25%

TAON 1

25%

TAON 2

25%

TAON 3

25%

TAON 4

Uri ng Stock
RSU

Sa Uber, ang RSUs ay sumusunod sa 4-taong iskedyul ng vesting:

  • 25% mag-vest sa 1st-TAON (2.08% buwanang)

  • 25% mag-vest sa 2nd-TAON (2.08% buwanang)

  • 25% mag-vest sa 3rd-TAON (2.08% buwanang)

  • 25% mag-vest sa 4th-TAON (2.08% buwanang)

55%

TAON 1

15%

TAON 2

10%

TAON 3

20%

TAON 4

Uri ng Stock
RSU

Sa Uber, ang RSUs ay sumusunod sa 4-taong iskedyul ng vesting:

  • 55% mag-vest sa 1st-TAON (4.58% buwanang)

  • 15% mag-vest sa 2nd-TAON (1.25% buwanang)

  • 10% mag-vest sa 3rd-TAON (0.83% buwanang)

  • 20% mag-vest sa 4th-TAON (1.67% buwanang)



Makakuha ng Mga Na-verify na Sahod sa inyong Inbox

Mag-subscribe sa mga na-verify na Accountant alok.Makakakuha kayo ng detalyadong breakdown ng compensation sa pamamagitan ng email. Matuto pa →

Ang site na ito ay protektado ng reCAPTCHA at ng Google Privacy Policy at Terms of Service ay naaangkop.

Mga Madalas na Tanong

Ang pinakamataas na salary package na na-report para sa Pinansyal na Kontroler sa Uber in United States ay may taunang kabuuang kompensasyon na $266,000. Kasama dito ang base salary pati na rin ang anumang potential stock compensation at bonuses.
Ang median na taunang kabuuang kompensasyon na na-report sa Uber para sa Pinansyal na Kontroler role in United States ay $154,500.
When negotiating your Pinansyal na Kontroler offer at Uber, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

Featured na mga Trabaho

    Walang nahanap na featured jobs para sa Uber

Kaugnay na mga Kumpanya

Iba pang Resources

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/uber/salaries/accountant/title/controller.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.

Negotiate