LinkedIn Ventas Salarios
La compensación de Ventas in United States en LinkedIn va desde $103K por year para L1 hasta $617K por year para L6. El paquete de compensación year mediano in United States totaliza $212K. Ver los desgloses de salario base, acciones y bonificaciones para los paquetes de compensación total de LinkedIn. Última actualización: 7/21/2026
Promedio Compensación Por Nivel
Nombre del Nivel | Total | Base | Acciones | Bono | Comisión |
|---|---|---|---|---|---|
L1 | $103K | $73.3K | $3.1K | $5.3K | $21.7K |
L2 | $164K | $105K | $5.8K | $11.8K | $41.6K |
L3 | $220K | $127K | $11.5K | $9K | $72.2K |
L4 | $298K | $164K | $18K | $15.2K | $101K |
Últimas Contribuciones de Salarios
Empresa Ubicación | Fecha | Nombre del Nivel Etiqueta | Años de Experiencia Total / En la Empresa | Compensación Total Base | Acciones (año) | Bono |
|---|---|---|---|
Calendario de Adjudicación
25%
AÑO 1
25%
AÑO 2
25%
AÑO 3
25%
AÑO 4
Tipo de Acciones
RSU
En LinkedIn, RSUs están sujetas a un calendario de adjudicación de 4 años:
25% se adjudica en el 1st-AÑO (25.00% anual)
25% se adjudica en el 2nd-AÑO (6.25% trimestral)
25% se adjudica en el 3rd-AÑO (6.25% trimestral)
25% se adjudica en el 4th-AÑO (6.25% trimestral)
Títulos Incluidos
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