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Audible Gerente de Producto Salarios

El paquete de compensación mediano de Gerente de Producto in United States en Audible totaliza $259K por year. Ver el desglose de salario base, acciones y bonos para los paquetes de compensación total de Audible. Última actualización: 3/25/2026

Paquete Mediano

Audible

Product Manager

Newark, NJ

Total por año

$259K

Nivel

Base

$209K

Stock (/yr)

$50K

Bonus

Años en la empresa

6 Años

Años exp

10 Años

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Empresa Ubicación \| Fecha	Nombre del Nivel Etiqueta	Años de Experiencia Total / En la Empresa	Compensación Total Base \| Acciones (año) \| Bonus
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Exportar Datos Ver Trabajos Disponibles

Salarios de Pasantías

Cronograma de Adquisición

AÑO 1

15%

AÑO 2

40%

AÑO 3

40%

AÑO 4

Tipo de Acciones

RSU

En Audible, RSUs están sujetas a un cronograma de adquisición de 4 años:

5% se adquiere en el 1st-AÑO (5.00% anual)
15% se adquiere en el 2nd-AÑO (15.00% anual)
40% se adquiere en el 3rd-AÑO (20.00% semestral)
40% se adquiere en el 4th-AÑO (20.00% semestral)

25%

AÑO 1

35%

AÑO 2

40%

AÑO 3

Tipo de Acciones

RSU

En Audible, RSUs están sujetas a un cronograma de adquisición de 3 años:

25% se adquiere en el 1st-AÑO (25.00% anual)
35% se adquiere en el 2nd-AÑO (35.00% anual)
40% se adquiere en el 3rd-AÑO (40.00% anual)

Preguntas Frecuentes

¿Cuál es el sueldo más alto de Gerente de Producto en Audible in United States?

El paquete salarial mejor pago reportado para un Gerente de Producto en Audible in United States alcanza una compensación total anual de $329,000. Esto incluye el sueldo base así como cualquier compensación potencial en acciones y bonos.

¿Cuánto les pagan a los empleados de Gerente de Producto en Audible in United States?

La compensación total anual mediana reportada en Audible para el rol de Gerente de Producto in United States es $190,000.

How can I negotiate a higher Gerente de Producto offer at Audible?

When negotiating your Gerente de Producto offer at Audible, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

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