← Directori d'Empreses
Recorded Future
Treballes Aquí? Reclama la Teva Empresa

Recorded Future Recursos Humans Salaris

La compensació total mitjana de Recursos Humans in United States a Recorded Future oscil·la des de $134K fins a $187K per year. Visualitza els desglossaments de salari base, accions i bonus dels paquets de compensació total de Recorded Future. Última actualització: 1/26/2026

Compensació Total Mitjana

$145K - $175K
United States
Rang Comú
Rang Possible
$134K$145K$175K$187K
Rang Comú
Rang Possible

Només necessitem 3 més Recursos Humans enviaments a Recorded Future per desbloquejar!

Convida els teus amics i comunitat a afegir salaris de manera anònima en menys de 60 segons. Més dades significa millors perspectives per a persones que busquen feina com tu i la nostra comunitat!

💰 Veure Tot Salaris

💪 Contribueix El Teu Salari


Contribuir
Quins són els nivells de carrera a Recorded Future?

Rebeu salaris verificats a la vostra safata d'entrada

Subscriviu-vos a Recursos Humans ofertes verificades.Rebreu el desglossament dels detalls de compensació per correu electrònic. Més informació →

Aquest lloc està protegit per reCAPTCHA i les Polítiques de privadesa i les Condicions del servei de Google s'apliquen.

PMF

El paquet salarial amb la retribució més alta reportada per a un Recursos Humans a Recorded Future in United States té una compensació total anual de $186,760. Això inclou el salari base així com qualsevol compensació potencial en accions i bonificacions.
La compensació total anual mitjana reportada a Recorded Future per al rol de Recursos Humans in United States és $133,630.

Feines Destacades

    No s'han trobat feines destacades per a Recorded Future

Empreses Relacionades

Altres Recursos

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/recorded-future/salaries/human-resources.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.