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Exportar DadosVer Vagas Abertas

Cronograma de Vesting

40%

ANO 1

30%

ANO 2

20%

ANO 3

10%

ANO 4

Tipo de Ação
RSU

Na DoorDash, RSUs estão sujeitas a um cronograma de vesting de 4 anos:

  • 40% adquire no 1st-ANO (10.00% trimestralmente)

  • 30% adquire no 2nd-ANO (7.50% trimestralmente)

  • 20% adquire no 3rd-ANO (5.00% trimestralmente)

  • 10% adquire no 4th-ANO (2.50% trimestralmente)

25%

ANO 1

25%

ANO 2

25%

ANO 3

25%

ANO 4

Tipo de Ação
RSU

Na DoorDash, RSUs estão sujeitas a um cronograma de vesting de 4 anos:

  • 25% adquire no 1st-ANO (25.00% anualmente)

  • 25% adquire no 2nd-ANO (25.00% anualmente)

  • 25% adquire no 3rd-ANO (25.00% anualmente)

  • 25% adquire no 4th-ANO (25.00% anualmente)

25%

ANO 1

25%

ANO 2

25%

ANO 3

25%

ANO 4

Tipo de Ação
RSU

Na DoorDash, RSUs estão sujeitas a um cronograma de vesting de 4 anos:

  • 25% adquire no 1st-ANO (25.00% anualmente)

  • 25% adquire no 2nd-ANO (2.08% mensalmente)

  • 25% adquire no 3rd-ANO (2.08% mensalmente)

  • 25% adquire no 4th-ANO (2.08% mensalmente)



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O pacote salarial mais alto relatado para Gerente de Programa na DoorDash in Canada está em uma remuneração total anual de CA$261,102. Isso inclui salário base, bem como qualquer potencial remuneração em ações e bônus.
A remuneração total anual mediana relatada na DoorDash para o cargo de Gerente de Programa in Canada é CA$261,102.
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