Direktori Syarikat

Sprinter Health Pengurus Produk Gaji

Purata jumlah pampasan Pengurus Produk in United States di Sprinter Health adalah dalam lingkungan $126K hingga $172K seyear. Lihat pecahan gaji asas, saham, dan bonus untuk pakej jumlah pampasan Sprinter Health. Terakhir dikemas kini: 4/14/2026

Purata Jumlah Pampasan

$135K - $163K
United States
Julat Biasa
Julat Mungkin
$126K$135K$163K$172K
Julat Biasa
Julat Mungkin

Kami hanya perlu 3 lagi Pengurus Produk penyerahans di Sprinter Health untuk membuka kunci!

Jemput rakan-rakan dan komuniti anda untuk menambah maklumat gaji secara tanpa nama dalam masa kurang dari 60 saat. Lebih banyak data bermakna pandangan yang lebih baik untuk pencari kerja seperti anda dan komuniti kami!


Sumbang
Apakah tahap kerjaya di Sprinter Health?

Dapatkan Gaji Terverifikasi dalam Peti Masuk Anda

Langgan untuk mendapat Pengurus Produk tawaran terverifikasi.Anda akan mendapat pecahan butiran pampasan melalui e-mel. Ketahui Lanjut

Laman web ini dilindungi oleh reCAPTCHA dan Dasar Privasi dan Terma Perkhidmatan Google terpakai.

Soalan Lazim

Pakej gaji tertinggi yang dilaporkan untuk Pengurus Produk di Sprinter Health in United States berada pada jumlah pampasan tahunan sebanyak $171,680. Ini termasuk gaji asas serta sebarang pampasan saham berpotensi dan bonus.
Median jumlah pampasan tahunan yang dilaporkan di Sprinter Health untuk peranan Pengurus Produk in United States ialah $125,800.
When negotiating your Pengurus Produk offer at Sprinter Health, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/sprinter-health/salaries/product-manager.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.

Negotiate