Ang Kalidad na Tiyak (KuyuEy) na Sopwer na Inhinyero kompensasyon in United States sa JPMorgan Chase ay mula $111K bawat year para sa 502 hanggang $167K bawat year para sa 603. Ang median yearly kompensasyon in United States package ay umabot ng $140K. Tingnan ang base salary, stock, at bonus breakdown para sa mga total compensation package ng JPMorgan Chase. Huling na-update: 8/8/2026
Pangalan ng Level | Kabuuan | Base | Stock () | Bonus |
|---|---|---|---|---|
Analyst502(Entry Level) | $111K | $97K | $9K | $5K |
Associate601 | $112K | $106K | $1K | $5.2K |
Senior Associate602 | $127K | $123K | $0 | $3.7K |
Vice President603 | $167K | $150K | $1.5K | $15K |
Kumpanya Lokasyon | Petsa | Pangalan ng Antas Tag | Mga Taon ng Karanasan Kabuuan / Sa Kumpanya | Kabuuang Kabayaran Base | Stock (taon) | Bonus |
|---|---|---|---|
0%
TAON 1
50%
TAON 2
50%
TAON 3
Sa JPMorgan Chase, ang RSUs ay sumusunod sa 3-taong iskedyul ng vesting:
0% mag-vest sa 1st-TAON (0.00% taonang)
50% mag-vest sa 2nd-TAON (50.00% taonang)
50% mag-vest sa 3rd-TAON (50.00% taonang)
Featured na mga Trabaho
Kaugnay na mga Kumpanya
Iba pang Resources
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/jpmorgan-chase/salaries/software-engineer/title/quality-assurance-(qa)-software-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.