Masinõppe insener tasu in United States ettevõttes Spotify ulatub $175K year kohta taseme Engineer I puhul kuni $355K year kohta taseme Staff Engineer puhul. Mediaanne yearne tasupaketi in United States kogusumma on $237K. Vaata ettevõtte Spotify kogutasupakettide põhipalga, aktsiate ja boonuste jaotust. Viimati uuendatud: 12/5/2025
Taseme Nimetus | Kokku | Põhipalk | Aktsiad () | Boonus |
|---|---|---|---|---|
Associate Engineer(Algajate Tase) | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
Engineer I | $175K | $150K | $25.2K | $0 |
Engineer II | $214K | $183K | $31.7K | $71 |
Senior Engineer | $259K | $233K | $25K | $1.1K |
Ettevõte Asukoht | Kuupäev | Taseme nimetus Märgis | Kogemuse aastad Kokku / Ettevõttes | Kogutasustus Põhipalk | Aktsiaoption (aasta) | Boonus | |
|---|---|---|---|---|
| Palku ei leitud | ||||
Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
33.3%
AASTA 1
33.3%
AASTA 2
33.3%
AASTA 3
Spotify ettevõttes kuuluvad ESO + RSUs 3-aastase õiguste omandamise graafiku alla:
33.3% õigused omandatakse 1st-AASTA (8.32% kvartaliti)
33.3% õigused omandatakse 2nd-AASTA (8.32% kvartaliti)
33.3% õigused omandatakse 3rd-AASTA (8.32% kvartaliti)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
25%
AASTA 1
25%
AASTA 2
25%
AASTA 3
25%
AASTA 4
Spotify ettevõttes kuuluvad ESO + RSUs 4-aastase õiguste omandamise graafiku alla:
25% õigused omandatakse 1st-AASTA (2.08% igakuiselt)
25% õigused omandatakse 2nd-AASTA (2.08% igakuiselt)
25% õigused omandatakse 3rd-AASTA (2.08% igakuiselt)
25% õigused omandatakse 4th-AASTA (2.08% igakuiselt)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
Esiletõstetud töökohad
Seotud ettevõtted
Muud ressursid
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/spotify/salaries/software-engineer/title/machine-learning-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.