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ADP Gerente de Producto Salarios en United States

La compensación de Gerente de Producto in United States en ADP va desde $123K por year para Product Manager hasta $418K por year para VP Product Management. El paquete de compensación year mediano in United States totaliza $180K. Ver los desgloses de salario base, acciones y bonificaciones para los paquetes de compensación total de ADP. Última actualización: 4/23/2026

Promedio Compensación Por Nivel
Agregar CompComparar Niveles
Nombre del Nivel
Total
Base
Acciones
Bono
Product Manager
$123K
$117K
$1K
$4.9K
Senior Product Manager
$149K
$139K
$2.7K
$7.1K
Lead Product Manager
$183K
$166K
$2.2K
$14K
Director Product Management
$244K
$197K
$19K
$27.6K
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Últimas Contribuciones de Salarios

Empresa

Ubicación | Fecha

Nombre del Nivel

Etiqueta

Años de Experiencia

Total / En la Empresa

Compensación Total

Base | Acciones (año) | Bono
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Exportar DatosVer Empleos Disponibles
Salarios de Prácticas

Calendario de Adjudicación

33.3%

AÑO 1

33.3%

AÑO 2

33.3%

AÑO 3

Tipo de Acciones
RSU

En ADP, RSUs están sujetas a un calendario de adjudicación de 3 años:

  • 33.3% se adjudica en el 1st-AÑO (33.30% anual)

  • 33.3% se adjudica en el 2nd-AÑO (33.30% anual)

  • 33.3% se adjudica en el 3rd-AÑO (Infinity% por período)



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Preguntas Frecuentes

El paquete salarial más alto reportado para un Gerente de Producto en ADP in United States tiene una compensación total anual de $418,200. Esto incluye el salario base así como cualquier compensación en acciones y bonos potenciales.
La compensación total anual mediana reportada en ADP para el puesto de Gerente de Producto in United States es $160,000.
When negotiating your Gerente de Producto offer at ADP, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

Empleos Destacados

    No se encontraron empleos destacados para ADP

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