Veeva Systems Tecnólogo de la Información (TI) Salarios

El paquete de compensación mediano de Tecnólogo de la Información (TI) en Veeva Systems totaliza $121K por year. Ver el desglose de salario base, acciones y bonos para los paquetes de compensación total de Veeva Systems. Última actualización: 6/4/2026

Paquete Mediano

Veeva Systems

Consultant

Chicago, IL

Total por año

$121K

Nivel

Base

$121K

Stock (/yr)

Bonus

Años en la empresa

2 Años

Años exp

4 Años

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Empresa Ubicación \| Fecha	Nombre del Nivel Etiqueta	Años de Experiencia Total / En la Empresa	Compensación Total Base \| Acciones (año) \| Bonus
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Exportar Datos Ver Trabajos Disponibles

Cronograma de Adquisición

100%

AÑO 1

En Veeva Systems, Asignaciones de acciones/participación están sujetas a un cronograma de adquisición de 1 años:

100% se adquiere en el 1st-AÑO (25.00% trimestral)

25%

AÑO 1

25%

AÑO 2

25%

AÑO 3

25%

AÑO 4

En Veeva Systems, Asignaciones de acciones/participación están sujetas a un cronograma de adquisición de 4 años:

25% se adquiere en el 1st-AÑO (25.00% anual)
25% se adquiere en el 2nd-AÑO (2.08% mensual)
25% se adquiere en el 3rd-AÑO (2.08% mensual)
25% se adquiere en el 4th-AÑO (2.08% mensual)

Preguntas Frecuentes

¿Cuál es el sueldo más alto de Tecnólogo de la Información (TI) en Veeva Systems?

El paquete salarial mejor pago reportado para un Tecnólogo de la Información (TI) en Veeva Systems alcanza una compensación total anual de $148,000. Esto incluye el sueldo base así como cualquier compensación potencial en acciones y bonos.

¿Cuánto les pagan a los empleados de Tecnólogo de la Información (TI) en Veeva Systems?

La compensación total anual mediana reportada en Veeva Systems para el rol de Tecnólogo de la Información (TI) es $115,000.

How can I negotiate a higher Tecnólogo de la Información (TI) offer at Veeva Systems?

When negotiating your Tecnólogo de la Información (TI) offer at Veeva Systems, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

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