La compensación de Ingeniero de Redes in Taiwan en Trend Micro varía desde NT$1.04M por year para Engineer hasta NT$1.96M por year para Staff Engineer. El paquete de compensación in Taiwan mediano year totaliza NT$1.14M. Ver los desgloses de salario base, acciones y bonos para los paquetes de compensación total de Trend Micro. Última actualización: 7/21/2026
Nombre del Nivel | Total | Base | Acciones () | Bono |
|---|---|---|---|---|
Engineer(Nivel de Entrada) | NT$1.04M | NT$989K | NT$0 | NT$54K |
Senior Engineer | NT$1.2M | NT$1.2M | NT$0 | NT$0 |
Staff Engineer | NT$1.96M | NT$1.72M | NT$213K | NT$33.3K |
Sr. Staff Engineer | NT$ -- | NT$ -- | NT$ -- | NT$ -- |
Empresa Ubicación | Fecha | Nombre del Nivel Etiqueta | Años de Experiencia Total / En la Empresa | Compensación Total Base | Acciones (año) | Bono |
|---|---|---|---|
25%
AÑO 1
25%
AÑO 2
25%
AÑO 3
25%
AÑO 4
En Trend Micro, Concesiones de acciones/participación accionaria están sujetas a un cronograma de consolidación de 4 años:
25% se consolida en el 1st-AÑO (25.00% anual)
25% se consolida en el 2nd-AÑO (2.08% mensual)
25% se consolida en el 3rd-AÑO (2.08% mensual)
25% se consolida en el 4th-AÑO (2.08% mensual)
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