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Cohesity Software-Ingenieur Gehälter

Software-Ingenieur Vergütung in India bei Cohesity reicht von ₹4.09M pro year für MTS3 bis ₹12.97M pro year für MTS6. Das yearliche Vergütungspaket in India beträgt im Median ₹4.8M. Sehen Sie die Aufschlüsselung von Grundgehalt, Aktien und Boni für Cohesity's Gesamtvergütungspakete. Zuletzt aktualisiert: 7/31/2026

Durchschnittliche Vergütung nach Stufe
Stufenname
Gesamt
Grundgehalt
Aktien
Bonus
MTS3
(Einstiegslevel)
₹4.09M
₹3.1M
₹895K
₹99.1K
MTS4
₹7.23M
₹5.07M
₹1.88M
₹282K
MTS5
₹9.33M
₹6.65M
₹2.05M
₹633K
MTS6
₹12.97M
₹9.14M
₹3.53M
₹308K
Weitere 1 Stufen anzeigen
Neueste Gehaltsangaben

Unternehmen

Standort | Datum

Ebenenbezeichnung

Tag

Jahre Berufserfahrung

Gesamt / Im Unternehmen

Gesamtvergütung

Grundgehalt | Aktien (jährl.) | Bonus

Praktikumsgehälter

Vesting-Zeitplan

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aktienart
RSU

Bei Cohesity unterliegen RSUs einem 4-jährigen Vesting-Zeitplan:

  • 25% wird fällig im 1st-JR (25.00% jährlich)

  • 25% wird fällig im 2nd-JR (6.25% quartalsweise)

  • 25% wird fällig im 3rd-JR (6.25% quartalsweise)

  • 25% wird fällig im 4th-JR (6.25% quartalsweise)



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Häufige Fragen

Das höchste Vergütungspaket für einen Software-Ingenieur bei Cohesity in India liegt bei einer jährlichen Gesamtvergütung von ₹12,968,284. Dies umfasst das Grundgehalt sowie mögliche Aktienoptionen und Boni.
Die mediane jährliche Gesamtvergütung bei Cohesity für die Position Software-Ingenieur in India beträgt ₹4,925,368.
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