Kompenzace pro Technický programový manažer in United States ve Stripe se pohybuje od $199K za year pro L2 do $523K za year pro L4. Mediánový yearní kompenzační balíček in United States činí celkem $348K. Zobrazit rozpis základního platu, akcií a bonusů pro celkové kompenzační balíčky Stripe. Naposledy aktualizováno: 4/14/2026
Název úrovně | Celkem | Základní | Akcie | Bonus |
|---|---|---|---|---|
L1 | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
L2 | $199K | $159K | $29K | $10.7K |
L3 | $312K | $198K | $90.6K | $22.8K |
L4 | $523K | $250K | $219K | $53.8K |
Společnost Umístění | Datum | Název úrovně Štítek | Roky zkušeností Celkem / Ve společnosti | Celková kompenzace Základ | Akcie (rok) | Bonus | |
|---|---|---|---|---|
Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
100%
ROK 1
Ve společnosti Stripe podléhají RSUs 1-letému harmonogramu nabývání práv:
100% nabývá práva v 1st-ROK (100.00% ročně)
An RSU refresh is available for employees after 9 months in the company. Alternatively, Stripe has now begun issuing single year vesting schedules.
25%
ROK 1
25%
ROK 2
25%
ROK 3
25%
ROK 4
Ve společnosti Stripe podléhají RSUs 4-letému harmonogramu nabývání práv:
25% nabývá práva v 1st-ROK (6.25% čtvrtletně)
25% nabývá práva v 2nd-ROK (6.25% čtvrtletně)
25% nabývá práva v 3rd-ROK (6.25% čtvrtletně)
25% nabývá práva v 4th-ROK (6.25% čtvrtletně)
An RSU refresh is available for employees after 9 months in the company. Alternatively, Stripe has now begun issuing single year vesting schedules.
50%
ROK 1
50%
ROK 2
Ve společnosti Stripe podléhají RSUs 2-letému harmonogramu nabývání práv:
50% nabývá práva v 1st-ROK (50.00% ročně)
50% nabývá práva v 2nd-ROK (50.00% ročně)
An RSU refresh is available for employees after 9 months in the company. Alternatively, Stripe has now begun issuing single year vesting schedules.
Doporučená místa
Související společnosti
Další zdroje
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/stripe/salaries/technical-program-manager.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.