Kompenzace pro Softwarový inženýr in United States ve Remitly se pohybuje od $163K za year pro L1 do $412K za year pro L5. Mediánový yearní kompenzační balíček in United States činí celkem $286K. Zobrazit rozpis základního platu, akcií a bonusů pro celkové kompenzační balíčky Remitly. Naposledy aktualizováno: 7/22/2026
Název úrovně | Celkem | Základní | Akcie | Bonus |
|---|---|---|---|---|
L1Software Engineer I(Začátečnická úroveň) | $163K | $125K | $31.7K | $6.4K |
L2Software Engineer II | $244K | $158K | $77.1K | $9.2K |
L3Senior Software Engineer | $348K | $205K | $142K | $0 |
L4Staff Software Engineer | $363K | $201K | $158K | $4K |
Společnost Umístění | Datum | Název úrovně Štítek | Roky zkušeností Celkem / Ve společnosti | Celková kompenzace Základ | Akcie (rok) | Bonus |
|---|---|---|---|
25%
ROK 1
25%
ROK 2
25%
ROK 3
25%
ROK 4
Ve společnosti Remitly podléhají RSUs 4-letému harmonogramu nabývání práv:
25% nabývá práva v 1st-ROK (25.00% ročně)
25% nabývá práva v 2nd-ROK (6.25% čtvrtletně)
25% nabývá práva v 3rd-ROK (6.25% čtvrtletně)
25% nabývá práva v 4th-ROK (6.25% čtvrtletně)
Doporučená místa
Související společnosti
Další zdroje
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/remitly/salaries/software-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.