Spotify
تعمل هنا؟ اطلب شركتكSpotify مهندس التعلم الآلي الرواتب
يتراوح تعويض مهندس التعلم الآلي in United States في Spotify من $175K لكل year لمستوى Engineer I إلى $355K لكل year لمستوى Staff Engineer. يبلغ مجموع حزمة التعويض in United States الوسطية yearياً $237K. عرض تفاصيل الراتب الأساسي والأسهم والمكافآت لحزم التعويض الإجمالية في Spotify. آخر تحديث: 12/5/2025
متوسط المستوى
اسم المستوى | الإجمالي | الراتب الأساسي | الأسهم () | المكافأة |
|---|---|---|---|---|
Associate Engineer(المستوى المبتدئ) | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
Engineer I | $175K | $150K | $25.2K | $0 |
Engineer II | $214K | $183K | $31.7K | $71 |
Senior Engineer | $259K | $233K | $25K | $1.1K |
أحدث الرواتب المرسلة
الشركة الموقع | التاريخ | اسم المستوى العلامة | سنوات الخبرة الإجمالي / في الشركة | إجمالي التعويض الراتب الأساسي | الأسهم (سنوياً) | المكافأة | |
|---|---|---|---|---|
| لم يتم العثور على رواتب | ||||
 Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
جدول الاستحقاق
33.3%
سنة 1
33.3%
سنة 2
33.3%
سنة 3
نوع الأسهم
ESO + RSU
في Spotify، ESO + RSUs تخضع لجدول استحقاق مدته 3 سنة:
33.3% يستحق في 1st-سنة (8.32% ربع سنوي)
33.3% يستحق في 2nd-سنة (8.32% ربع سنوي)
33.3% يستحق في 3rd-سنة (8.32% ربع سنوي)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
25%
سنة 1
25%
سنة 2
25%
سنة 3
25%
سنة 4
نوع الأسهم
ESO + RSU
في Spotify، ESO + RSUs تخضع لجدول استحقاق مدته 4 سنة:
25% يستحق في 1st-سنة (2.08% شهرياً)
25% يستحق في 2nd-سنة (2.08% شهرياً)
25% يستحق في 3rd-سنة (2.08% شهرياً)
25% يستحق في 4th-سنة (2.08% شهرياً)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
الأسئلة الشائعة
الوظائف المميزة
الشركات ذات الصلة
Nextdoor
Riot Games
SmartThings
Tumblr
Hopperموارد أخرى
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/spotify/salaries/software-engineer/title/machine-learning-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.