JD.com ቶታል ሪዋርድስ ደመወዞች

አማካይ ቶታል ሪዋርድስ ጠቅላላ ካሳ in China በJD.com ከCN¥348K እስከ CN¥477K በyear ይደርሳል። የJD.com ጠቅላላ ካሳ ጥቅሎች መሰረታዊ ደመወዝ፣ አክሲዮን እና ቦነስ ዝርዝሮችን ይመልከቱ። መጨረሻ የተዘመነበት: 7/31/2026

አማካይ አጠቃላይ ካሳ

CN¥378K - CN¥448K

China

የተለመደ ክልል

ሊሆን የሚችል ክልል

CN¥348KCN¥378KCN¥448KCN¥477K

የተለመደ ክልል

ሊሆን የሚችል ክልል

💰 ሁሉንም እይ ደመወዞች

💪 አስተዋጽኦ ያድርጉ የእርስዎ ደመወዝ

የማግኛ መርሃ ግብር

16.67%

ዓመት 1

16.67%

ዓመት 2

16.67%

ዓመት 3

16.67%

ዓመት 4

16.67%

ዓመት 5

16.67%

ዓመት 6

የአክሲዮን አይነት

RSU

በJD.com ድርጅት RSUs የ6-ዓመት የማግኛ መርሃ ግብር ይከተላሉ፡

16.67% የሚገኝበት 1st-ዓመት (16.67% በዓመት)
16.67% የሚገኝበት 2nd-ዓመት (16.67% በዓመት)
16.67% የሚገኝበት 3rd-ዓመት (16.67% በዓመት)
16.67% የሚገኝበት 4th-ዓመት (16.67% በዓመት)
16.67% የሚገኝበት 5th-ዓመት (16.67% በዓመት)
16.67% የሚገኝበት 6th-ዓመት (16.67% በዓመት)

The RSUs and share options are generally scheduled to be vested over two to ten years. One-second, one-third, one-fourth, one-fifth, one-sixth, or one-tenth of the awards, depending on different vesting schedules of the Plans, shall be vested upon the end of the calendar year in which the awards were granted or the first anniversary dates of the grants, and the remaining of the awards shall be vested on straight line basis at the end of the remaining calendar or the anniversary years.

ተደጋጋሚ ጥያቄዎች

በJD.com in China ከፍተኛው የቶታል ሪዋርድስ ደመወዝ ምንድን ነው?

ለቶታል ሪዋርድስ በJD.com in China በዘገባ መሰረት ከፍተኛ የደመወዝ ፓኬጅ የዓመቱ አጠቃላይ ካሳ CN¥477,082 ነው። ይህ መሰረታዊ ደመወዝን እንዲሁም ማንኛውም ሊያገኙ የሚችሉ የአክሲዮን ካሳ እና ቦነሶችን ያካትታል።

የJD.com ቶታል ሪዋርድስ ሰራተኞች in China ምን ያህል ደመወዝ ያገኛሉ?

በJD.com ለቶታል ሪዋርድስ ሚና in China በዘገባ መሰረት መካከለኛ የዓመት አጠቃላይ ካሳ CN¥348,477 ነው።

How can I negotiate a higher ቶታል ሪዋርድስ offer at JD.com?

When negotiating your ቶታል ሪዋርድስ offer at JD.com, leverage salary data to understand market rates, highlight your relevant experience, and consider all components of the compensation package. Our professional negotiators have helped candidates secure $50K+ more in total compensation.

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/jdcom/salaries/total-rewards.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.