Maatskappy Gids

Palantir Korporatiewe Ontwikkeling Salarisse

Die gemiddelde Korporatiewe Ontwikkeling totale vergoeding by Palantir wissel van £80K tot £117K per year. Bekyk die basissalaris, aandele en bonus opsomming vir Palantir se totale vergoedinspakkette. Laas opgedateer: 1/20/2026

Gemiddelde Totale Vergoeding

$123K - $141K
United Kingdom
Algemene Reeks
Moontlike Reeks
$107K$123K$141K$156K
Algemene Reeks
Moontlike Reeks

Ons benodig net 3 meer Korporatiewe Ontwikkeling bydraes by Palantir om te ontsluit!

Nooi jou vriende en gemeenskap uit om salarisse anoniem by te voeg in minder as 60 sekondes. Meer data beteken beter insigte vir werksoekers soos jy en ons gemeenskap!


Vestigingskedule

20%

JR 1

20%

JR 2

20%

JR 3

20%

JR 4

20%

JR 5

Aandele Tipe
RSU

By Palantir, is RSUs onderhewig aan 'n 5-jaar vestigingskedule:

  • 20% vestig in die 1st-JR (20.00% jaarliks)

  • 20% vestig in die 2nd-JR (1.67% maandeliks)

  • 20% vestig in die 3rd-JR (1.67% maandeliks)

  • 20% vestig in die 4th-JR (1.67% maandeliks)

  • 20% vestig in die 5th-JR (1.67% maandeliks)

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aandele Tipe
RSU

By Palantir, is RSUs onderhewig aan 'n 4-jaar vestigingskedule:

  • 25% vestig in die 1st-JR (25.00% jaarliks)

  • 25% vestig in die 2nd-JR (2.08% maandeliks)

  • 25% vestig in die 3rd-JR (2.08% maandeliks)

  • 25% vestig in die 4th-JR (2.08% maandeliks)

25%

JR 1

25%

JR 2

25%

JR 3

25%

JR 4

Aandele Tipe
RSU

By Palantir, is RSUs onderhewig aan 'n 4-jaar vestigingskedule:

  • 25% vestig in die 1st-JR (25.00% jaarliks)

  • 25% vestig in die 2nd-JR (6.25% kwartaalliks)

  • 25% vestig in die 3rd-JR (6.25% kwartaalliks)

  • 25% vestig in die 4th-JR (6.25% kwartaalliks)



Kry Geverifieerde Salarisse in jou Inkassie

Teken in vir geverifieerde Korporatiewe Ontwikkeling aanbiedinge.Jy sal die uiteensetting van vergoedingsbesonderhede per e-pos kry. Leer Meer

Hierdie webwerf word beskerm deur reCAPTCHA en die Google Privaatheidsbeleid en Diensbepalings geld.

Gereelde Vrae

Die hoogste betalende salaris pakket wat vir 'n Korporatiewe Ontwikkeling by Palantir gerapporteer is, sit op 'n jaarlikse totale vergoeding van £116,549. Dit sluit basissalaris asook enige potensiële aandele vergoeding en bonusse in.
Die mediaan jaarlikse totale vergoeding wat by Palantir vir die Korporatiewe Ontwikkeling rol gerapporteer is, is £80,004.

Uitgestalde Poste

    Geen uitgestalde poste gevind vir Palantir nie

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/palantir/salaries/corp-dev.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.