Spotify
یہاں کام کرتے ہیں؟ اپنی کمپنی کا دعویٰ کریںSpotify مشین لرننگ انجینئر تنخواہیں
Spotify میں مشین لرننگ انجینئر کا معاوضہ in United States Engineer I کے لیے $175K فی year سے Staff Engineer کے لیے $355K فی year تک ہے۔ میڈین yearی معاوضے in United States کا پیکیج $237K ہے۔ Spotify کے کل معاوضے کے پیکیجز کی بنیادی تنخواہ، اسٹاک، اور بونس کی تفصیلات دیکھیں۔ آخری بار اپ ڈیٹ: 12/5/2025
اوسط لیول
لیول کا نام | کل | بنیادی | اسٹاک () | بونس |
|---|---|---|---|---|
Associate Engineer(انٹری لیول) | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
Engineer I | $175K | $150K | $25.2K | $0 |
Engineer II | $214K | $183K | $31.7K | $71 |
Senior Engineer | $259K | $233K | $25K | $1.1K |
تازہ ترین تنخواہ جمعات
کمپنی مقام | تاریخ | لیول کا نام ٹیگ | تجربے کے سال کل / کمپنی میں | کل معاوضہ بنیادی | اسٹاک (سال) | بونس | |
|---|---|---|---|---|
| کوئی تنخواہ نہیں ملی | ||||
 Unlock by Adding Your Salary!Add your salary anonymously in less than 60 seconds and continue exploring all the data. | ||||
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
****** *****, ** | ****/**/** | *** | ** ** | $***,*** | |
ویسٹنگ شیڈول
33.3%
سال 1
33.3%
سال 2
33.3%
سال 3
اسٹاک کی قسم
ESO + RSU
Spotify میں، ESO + RSUs 3 سالہ ویسٹنگ شیڈول کے تابع ہیں:
33.3% میں ویسٹ ہوتا ہے 1st-سال (8.32% سہ ماہی)
33.3% میں ویسٹ ہوتا ہے 2nd-سال (8.32% سہ ماہی)
33.3% میں ویسٹ ہوتا ہے 3rd-سال (8.32% سہ ماہی)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
25%
سال 1
25%
سال 2
25%
سال 3
25%
سال 4
اسٹاک کی قسم
ESO + RSU
Spotify میں، ESO + RSUs 4 سالہ ویسٹنگ شیڈول کے تابع ہیں:
25% میں ویسٹ ہوتا ہے 1st-سال (2.08% ماہانہ)
25% میں ویسٹ ہوتا ہے 2nd-سال (2.08% ماہانہ)
25% میں ویسٹ ہوتا ہے 3rd-سال (2.08% ماہانہ)
25% میں ویسٹ ہوتا ہے 4th-سال (2.08% ماہانہ)
The pick and mix incentive program allows employees to choose both Stock options (ATM or OTM ESOs), RSU, or Cash.
اکثر پوچھے جانے والے سوالات
نمایاں ملازمتیں
Nextdoor
Riot Games
SmartThings
Tumblr
Hopperدیگر وسائل
For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/spotify/salaries/software-engineer/title/machine-learning-engineer.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.