Walmart
この会社で働いていますか? 会社を認証するWalmart フロントエンドソフトウェアエンジニア 給与
Walmartのアメリカ合衆国におけるフロントエンドソフトウェアエンジニアの報酬は、P3の年間$200KからSenior SWEの年間$219Kまでの範囲です。 アメリカ合衆国における年間報酬パッケージの中央値は$200Kです。 Levels.fyiにはWalmartにおけるフロントエンドソフトウェアエンジニアの給与データが31件登録されています。 Walmartの総報酬パッケージの基本給、株式、ボーナスの内訳を見る。 最終更新: 10/2/2026
レベル名 | 総額 | 基本給 | 株式 () | ボーナス |
|---|---|---|---|---|
P2SWE II(エントリーレベル) | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
P3SWE III | $200K | $156K | $32.5K | $11K |
Senior SWE | $219K | $159K | $31.3K | $28.8K |
P4Staff SWE | $ -- | $ -- | $ -- | $ -- |
最新の給与投稿
企業 勤務地 | 日付 | レベル名 タグ | 経験年数 合計 / 在籍期間 | 総報酬 基本給 | 株式(年) | ボーナス |
|---|---|---|---|
権利確定スケジュール
25%
年 1
25%
年 2
25%
年 3
25%
年 4
株式タイプ
RSU
Walmartでは、RSUsは4年間の権利確定スケジュールの対象となります:
25% 権利確定期間: 1st-年 (25.00% 年次)
25% 権利確定期間: 2nd-年 (25.00% 年次)
25% 権利確定期間: 3rd-年 (25.00% 年次)
25% 権利確定期間: 4th-年 (25.00% 年次)
33.33%
年 1
33.33%
年 2
33.33%
年 3
株式タイプ
RSU
Walmartでは、RSUsは3年間の権利確定スケジュールの対象となります:
33.33% 権利確定期間: 1st-年 (33.33% 年次)
33.33% 権利確定期間: 2nd-年 (33.33% 年次)
33.33% 権利確定期間: 3rd-年 (33.33% 年次)
33%
年 1
33%
年 2
33%
年 3
株式タイプ
RSU
Walmartでは、RSUsは3年間の権利確定スケジュールの対象となります:
33% 権利確定期間: 1st-年 (8.25% 四半期ごと)
33% 権利確定期間: 2nd-年 (8.25% 四半期ごと)
33% 権利確定期間: 3rd-年 (8.25% 四半期ごと)