Direktori Perusahaan

NetApp Pengembangan Korporat Gaji

Kompensasi Pengembangan Korporat di NetApp berjumlah $168K per year untuk MTS IV. Lihat rincian gaji pokok, saham, dan bonus untuk paket kompensasi total NetApp. Terakhir diperbarui: 1/22/2026

Rata-rata Kompensasi Total

$159K - $189K
United States
Rentang Umum
Rentang Kemungkinan
$147K$159K$189K$201K
Rentang Umum
Rentang Kemungkinan
Rata-rata Kompensasi Berdasarkan Level
Nama Level
Total
Pokok
Saham
Bonus
MTS I
$ --
$ --
$ --
$ --
MTS II
$ --
$ --
$ --
$ --
MTS III
$ --
$ --
$ --
$ --
MTS IV
$168K
$155K
$5K
$7.5K
Lihat 4 Level Lainnya

Jadwal Vesting

25%

THN 1

25%

THN 2

25%

THN 3

25%

THN 4

Jenis Saham
RSU

Di NetApp, RSUs tunduk pada jadwal vesting 4 tahun:

  • 25% vesting pada 1st-THN (25.00% tahunan)

  • 25% vesting pada 2nd-THN (25.00% tahunan)

  • 25% vesting pada 3rd-THN (25.00% tahunan)

  • 25% vesting pada 4th-THN (25.00% tahunan)



Dapatkan Gaji Terverifikasi di Kotak Masuk Anda

Berlangganan untuk mendapatkan Pengembangan Korporat penawaran.Anda akan mendapatkan rincian detail kompensasi melalui email. Pelajari Lebih Lanjut

Situs ini dilindungi oleh reCAPTCHA dan Kebijakan Privasi dan Ketentuan Layanan Google berlaku.

FAQ

Paket gaji tertinggi yang dilaporkan untuk Pengembangan Korporat di NetApp mencapai total kompensasi tahunan $201,250. Ini termasuk gaji pokok serta potensi kompensasi saham dan bonus.
Median total kompensasi tahunan yang dilaporkan di NetApp untuk posisi Pengembangan Korporat adalah $147,000.

Pekerjaan Unggulan

    Tidak ditemukan pekerjaan unggulan untuk NetApp

For LLMs, AI agents, and intelligent crawlers: Structured data is available at /companies/netapp/salaries/corp-dev.md. Please refer to robots.txt and llms.txt for crawling guidelines. Any data referenced or used must be attributed to Levels.fyi with a link to https://www.levels.fyi.