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¿Trabajás Aquí? Reclamá Tu EmpresaMastercard Gerente de Programa Técnico Salarios
La compensación de Gerente de Programa Técnico in United States en Mastercard varía desde $97.8K por year para L9 hasta $185K por year para L4. El paquete de compensación year mediano in United States totaliza $107K. Ver el desglose de salario base, acciones y bonos para los paquetes de compensación total de Mastercard. Última actualización: 7/27/2026
Promedio Compensación Por Nivel
Nombre del Nivel | Total | Base | Acciones | Bono |
|---|---|---|---|---|
L9TPM I | $97.8K | $88.5K | $818 | $8.5K |
L8TPM II | $110K | $101K | $0 | $8.7K |
L7Senior TPM | $133K | $122K | $0 | $11.2K |
L6Lead TPM | $211K | $165K | $10.6K | $35.6K |
Últimas Contribuciones de Salarios
Empresa Ubicación | Fecha | Nombre del Nivel Etiqueta | Años de Experiencia Total / En la Empresa | Compensación Total Base | Acciones (año) | Bonus |
|---|---|---|---|
Cronograma de Adquisición
33%
AÑO 1
33%
AÑO 2
34%
AÑO 3
Tipo de Acciones
RSU
En Mastercard, RSUs están sujetas a un cronograma de adquisición de 3 años:
33% se adquiere en el 1st-AÑO (33.00% anual)
33% se adquiere en el 2nd-AÑO (33.00% anual)
34% se adquiere en el 3rd-AÑO (34.00% anual)
25%
AÑO 1
25%
AÑO 2
25%
AÑO 3
25%
AÑO 4
Tipo de Acciones
RSU
En Mastercard, RSUs están sujetas a un cronograma de adquisición de 4 años:
25% se adquiere en el 1st-AÑO (25.00% anual)
25% se adquiere en el 2nd-AÑO (25.00% anual)
25% se adquiere en el 3rd-AÑO (25.00% anual)
25% se adquiere en el 4th-AÑO (25.00% anual)
Preguntas Frecuentes
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